? ? ? ? ?2020年4月10日,由浙江省博物馆学会、浙江自然博物院主办的“全省博物馆文旅融合调研课题专家咨询会”在湖州市博物馆召开。会议由省博物馆学会理事长、省自然博物院院长严洪明主持,来自湖州市文博界的10位专家齐聚一堂,围绕我省市博物馆文旅融合的现状问题、主要短板及其对策等各抒己见、交流探讨,并提出了对策举措建议。?
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湖州市文化广电旅游局文物处处长 朱学斌
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? ? ? ? ?在文旅融合大背景下,博物馆需要根据自身的实际来明确发展的角色定位,湖州有的馆已经是文旅的主角,有的可能在一段时间以内仍要当好文旅的配角,但是在软硬件上一定要往旅游的要求上靠。要大力整合资源,突出特色亮点,要把国有、非国有馆串起来,市级、县级馆联动起来,展览展陈往精品方向打造,真正融入到湖州全域旅游的大盘子中来发挥作用、彰显魅力。补齐人才短板,培养“讲得好、问不倒”的地域文化基因解码优秀讲解员,培养能覆盖乡镇、村落文化展示策展、设计的优秀策展人,进一步提升湖州市、区县、乡镇、村落博物馆的整体水平。
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? ? ? ? ?现如今社会形势下,博物馆既成热门话题、又潜在边缘化的可能,文化怎么为经济发展服务,文博资源怎么活起来,值得我们深入思考。博物馆业务工作的创新必须从文旅融合中寻找契合点,观念要融合,服务要转型,硬件要突破,研究要加强。主动与高校机构建立研究合作机制,加大乡村文物保护力度,丰富旅游经济,做好协同工作,整合博物馆资源,打造特色研学基地。
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湖州市博物馆副馆长 陈海蓉
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? ? ? ? ? 以文旅融合为契机开展“三服务”活动,发挥专家团队作用,拓展服务乡村振兴和文旅企业的路径。探索合作机制,打造以博物馆文创和休闲为特色的第六空间。围绕“六韵”、积极参与传统文化基因解码工程,为文旅深度融合赋能;整合资源、加强联动,适时、有效推出博物馆夜间开放,服务南太湖夜间经济的繁荣。
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湖州太湖古木博物馆馆长 朱锦裕
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? ? ? ? ?非国有博物馆已是中国博物馆体系中重要的组成部分,在缺乏财政支持和补助的情况下维持博物馆生命力,重点依靠文旅融合的创新发展模式,例如与周边旅游景点联动打包旅游产品套餐,积极参与长三角地区的旅游推荐活动,与本地旅行社、周边酒店等形成业务合作。
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德清县博物馆馆长 陶渊旻
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? ? ? ? 文旅融合为博物馆发展带来新的契机,政策壁垒亟待突破。博物馆作为一类公益事业单位,明确不得从事经营活动,而研学活动、文创产品开发等恰恰就是一种商业行为模式,导致活动开展艰难,员工激励机制缺乏。建议上级行政部门和业务部门采用中央厨房模式,加工推出样板化的宣教、研学课程,统一宣传平台,统一模式,节省地方人力物力资源。
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长兴县博物馆馆长 应征
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? ? ? ? ?打造博物馆与文旅集团共同管理和运营的机制,博物馆负责文物保护、文物研究、陈列布展、宣传教育等工作,文旅集团负责管理运行、安排讲解服务、开发文创产品、筹划配套的经营活动。对照4A景区化建设标准,结合博物馆的实际情况,一方面,做好社会服务化,体现博物馆的公益性,另一方面,打造一体化交通圈,为研学活动提供便利,为景区提供创收空间。
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长兴县新四军苏浙军区纪念馆办公室主任 徐丽霞
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? ? ? ? 以新四军苏浙军区历史为依托发展红色旅游,打造研学教育的“红色课堂”,加强基础设施建设,新增瀑布流展示系统、智慧语音导览系统等设备,为观众提供更优的观展体验。以“把博物馆带回家”为理念,开发红色文艺作品和文创产品,利用重大节日节点,做好对外宣传工作,进一步丰富文旅融合的内涵。
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安吉县博物馆副馆长 刘晓
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? ? ? ? ?行业内对文旅融合的重视程度还不够,缺乏长远的发展规划;人员严重不足,普遍身兼多职,内设机构不健全;经费有限,难以引进、举办高质量的展览。在文旅融合大背景下,应立足自身资源,深挖特色,做好博物馆特色旅游产品;增强旅游服务意识,提升博物馆自身接待能力;加强基础研究,扩大活动的吸引力,增强文旅项目的体验性。
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吴昌硕纪念馆书记 邱晓云
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? ? ? ? ?纪念馆着力打造吴昌硕国际艺术节文旅节庆品牌,对乡村游、亲子游、研学游等进行深度指导;推进吴昌硕艺术小镇文旅项目;积极指导企业文化特色创建和景点建设,植入昌硕文化和安吉书画艺术。建议加强文旅融合人才交叉学习和培养,使职工干部成为复合型的多面手,从文旅融合的基础工作中提炼本地特色,为旅游业高质量发展增加文化砝码。
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浙江自然博物院院长 严洪明
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? ? ? ? 文旅融合是博物馆新时代的新任务和新要求。为准确把握全省380多家博物馆文旅融合的现状和问题,并为主管部门提供政策咨询和建议,今天召开专家咨询会是个开头,听了大家的交流讨论,耳目一新,很有收获。
? ? ? ? 博物馆是历史文化和现代文明的形象代表,如何让文物“活”起来?这个“活”字,我的理解是,要把藏在库房里的文物逐步合理用起来,既要强调保护,也要重视利用,还要不断改进服务方式。文旅融合是解决学校、社区和企业等利用博物馆资源不足的途径之一,也是促进博物馆提升公共文化服务质量和能力的重要手段,更能凝聚博物馆的人气。博物馆管理层要转变观念、创新思路、投入经费并付诸行动。
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